办完养老退休，医保就会自动“跟着退休”了吗？8月24日，省医保局发布基本医保在职转退休办理全流程指南，明确给出答案：不会。因为养老保险退休与基本医保退休是两项独立业务，只有单独办理医保在职转退休手续，才能解锁退休人员专属医保福利，享受终身医保待遇。

办医保在职转退休有两个硬性条件

很多参保人办完养老退休，只顾着规划旅游、带孙辈，把医保在职转退休这件关键小事抛在了脑后，等到身体不舒服去医院，才遇上看病无法报销、医保账户停用、住院无法结算等麻烦。

对此，省医保局提醒，养老退休办结不代表医保待遇自动切换，必须办理“医保接力”手续。根据指南，在我省办理医保在职转退休，必须同时满足两项硬性条件：一是达到法定退休年龄；二是缴纳城镇职工基本医保累计缴费年限（包括视同缴费年限和实际缴费年限）达到男满30年、女满25年。只要两项条件都达标，办完医保在职转退休之后，即可“解锁”退休人员专属医保福利：不用再继续缴纳医保费用，医保个人账户每月正常划入，看病、买药、住院均可按规定报销。

年限差几年，补缴或续缴都能解决

“退休时医保年限还差几年怎么办？”这是许多临近退休人员的共同疑问。对此，省医保局在指南中明确：可以参照统筹地区政策，选择继续缴费至规定年限，或按规定一次性补齐剩余年限费用，办好手续后，就能稳稳锁定终身医保待遇。

举例：九江市的吕女士，退休时她的医保缴费年限还差两年，因患有心脏病需不定期住院治疗，为了享受退休职工医保待遇，她选择一次性补缴医保费，并于2026年5月顺利办结医保退休，次月起便享受职工医保退休待遇。“一次性补齐后，终身医保保障就锁定了，再也不用担心年纪大了看病没保障。”

两类人员，两种办理路径

为精减办事流程、方便群众办事，此次发布的指南依据《江西省医疗保障经办政务服务事项办事指南（3.0版）》，区分单位职工、灵活就业人员两大群体，明确差异化办理材料与办结时限，实现精准便民服务。

对于单位在职退休人员：全部手续由就职单位人事统一申报办理，个人不用跑腿，单位只需提交《江西省职工基本医疗保险参保登记表》，同时配套提交养老退休审批材料及人事档案等相关佐证材料。单位批量申报的在职职工医保转退休业务，办理时限不超过5个工作日。

对于灵活就业退休人员：即时办结。省医保局明确，个人自主办理的灵活就业人员业务，实行即时办结政策，材料齐全、审核无误即可当场办结手续。无单位的灵活就业人员，办理手续时需携带医保电子凭证或有效身份证件和养老退休审批材料、个人人事档案等相关佐证材料。其中有效身份证件涵盖身份证、社会保障卡、居住证、户口簿、护照、港澳居民来往内地通行证、港澳台居民居住证等法定有效证件。

省医保局提醒，养老金退休手续办完后，请及时关注医保退休办理进度，确保医保待遇无缝衔接，安心享受晚年医疗保障。

（来源：大江新闻）