瑞昌市

项目一线党旗红 合力攻坚当先锋

全市“项目攻坚红色先锋”实践活动启动后，瑞昌市迅速行动，组织部署机关党组织对接重点项目，把“支部建在项目上”，充分发挥机关党组织战斗堡垒作用，服务和助推重点项目建设。

快速部署，跑出项目建设“加速度”。瑞昌市委书记陈琪带领机关党员深入重点项目实地调研，并多次要求机关各单位党组织沉到一线对接项目。瑞昌市委组织部迅速动员部署，按照“试点单位着重抓、市直机关跟着学”的工作办法，分步推开“项目攻坚红色先锋”实践活动。市发改委机关党支部等党组织主动对接中建材年产100兆瓦碲化镉薄膜发电玻璃生产线等重点项目，帮助成立5个项目临时党支部，均由主要负责项目的党员担任支部书记，切实配强项目支部班子，将党旗插在工地上。

齐心攻坚，干出卓越发展“好成绩”。坚持以“项目攻坚红色先锋”实践活动为抓手，聚焦项目建设实战任务，市直机关党组织联合项目单位、涉及项目建设部门，在工地一线组建9支以临时党支部书记为队长的“铁肩膀”党员先锋队，带头攻坚项目建设生产原料、土建基础、人才引进、资金申请等难题。截至目前，解决实际问题15个，助力申请资金370万元，为项目高速推进提供坚强组织保障。

联合发力，做出协同合作“高效率”。机关各单位党组织紧紧围绕实践活动目标要求，结合重点项目实际情况，联合项目临时党支部制定党员教育计划，并给机关党员派任务，以讲党课、主题宣讲等方式为项目一线党员“补钙壮骨”“固牢根基”。市直各单位党组织纷纷深入项目一线，开展调研，并与项目党支部针对项目完成情况和遇到的问题进行讨论，现场建言献策并组建专项问题处理小组，明确工作方案和时限，充分发挥机关优势，为项目建设提效增速。

武宁县

书记领航铸精品 红色引擎树示范

武宁县充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，扎实开展“项目攻坚红色先锋”实践活动，高质高效推进全县重点项目建设。

坚持高位推动，凝聚最强工作合力。深入开展“项目攻坚红色先锋”实践活动，县委书记洪碧霞多次带领县委机关党员干部深入重点项目，现场调度推进项目建设。县委组织部根据实践活动部署，要求每位县处级干部带领一个县直机关党组织对接一个重大项目，充分发挥领导干部示范带动作用。

红色先锋引领，全面构建工作矩阵。武宁县委组织部发动县直各单位机关党组织，深入项目现场，抵近指导省重点项目、市百个重点项目和专项债等全县重大项目，帮助建立临时党支部29个，并与项目党支部结成联建互促对子。按照“一对一”原则选派有担当、懂党务、善服务的党员干部担任党建指导员，联系临时党支部，建强战斗堡垒，实现党建工作与项目建设同频共振。

主题活动问诊，营造浓厚攻坚氛围。牢固树立“项目为王”发展理念，选派340余名机关党员干部，联合项目党支部组建党员突击队29支，设立党员责任区35个，开展“项目问诊”“送技术、送清凉”等主题党日活动50余次，帮助解决项目建设中的难题80余个，为项目高效推进提供坚强保障。

修水县

党建引领“三个一”

项目建设“红引擎”

修水县坚持党建引领，扎实推进“项目攻坚红色先锋”活动，积极实施支部建在一线、党员冲在一线、服务沉在一线“三个一”工作法，助推全县项目建设提质增速。

支部建在一线。县委书记郑庆华多次深入项目督查进展情况，强调要以开展“项目攻坚红色先锋”活动为抓手，发动县直机关党组织积极对接项目，助推重点项目高质量推进。聚焦党建赋能项目攻坚，县直机关依托跟踪服务单位、项目指挥部等主体，通过单独建、联合建、挂靠建等方式，帮助指导百亿模具数字产业园、江家坪产业园等园区在建重大项目一线成立94个临时党支部，将支部延伸到项目一线，将组织优势转化为项目建设高质量推进的“红色动能”。

党员冲在一线。实行工作方向有党员领着、关键环节有党员把着、艰巨任务有党员扛着的“党员三有”模式，从65个机关单位抽调政治素质过硬、熟悉项目建设的党员干部370余名，联合项目党员组建党员突击队39支，带头战酷暑、历风雨、斗严寒，开启白加黑、五加二工作模式，充分发挥党员先锋模范作用。南圳医院一期从开工到封顶仅用221天，县黄田里中学较原计划提前两个月竣工，“党员一线工作法”让重大项目推进跑出修水“加速度”。

服务沉在一线。为保障项目顺利推进，确保问题第一时间发现、第一时间商议、第一时间解决，机关党员干部白天调度项目，晚上和施工方、群众召开“板凳会”“工地夜话”75场，针对重点关注的项目建设、过渡搬迁、生产生活用地用水等问题，耐心细致讲解政策，收集施工单位、百姓群众意见190条，解决项目施工中梗阻和各类纠纷188个。